Я работаю воспитателем с конкретной группой детей. Может ли завуч дополнять мою группу детьми из другой группы, на то время как их воспитатель уехал по делам школы? Мотивируя это тем, что в моей группе недостаточно человек. Все это без замены и без предоставления отгулов к отпуску. После того как детей мне не привели в определенное время я со своей группой ушла на улицу, вернувшись с меня потребовали объяснительную, т.к. я оставила детей одних. Что в данной ситуации может предпринять администрация? Спасибо!
Ответ на Ваш вопрос содержится в Вашем трудовом договоре и в перечне Ваших должностных обязанностей. Вероятнее всего, в них не указаны поименно дети, в отношении которых Вы должны выполнять свои должностные обязанности. Поэтому персональный состав детей с большой вероятностью работодатель вправе изменять в одностороннем порядке. Что касается увеличения числа детей, то предельная наполняемость групп установлена в Типовом положении о дошкольном образовательном учреждении, утвержденном Постановлением Правительства РФ от 12.09.2008 N 666. Формировать группы в пределах этих норм это также право работодателя. Если при увеличении числа детей в группе, этот норматив не нарушается, Вы не привлекаетесь к сверхурочной работе, от Вас не требуют выполнять дополнительных, не предусмотренных Вашим трудовым договором функций, то работодатель действует правомерно.
Что же касается, предполагаемого дисциплинарного нарушения, то в соответствии со ст. 192 ТК РФ, дисциплинарный проступок - это неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей. В описанной ситуации Ваша вина вероятнее всего отсутствует, в том случае, если Вы не знали о том, что Вам приведут еще дополнительных воспитанников.
Подробнее о дисциплинарных взысканиях Вы можете прочитать здесь:
http://trudprava.ru/index.php?id=1669
