г.Москва, ул.Марксистская, д.3, стр.1, офис 525
тел: +7 (499) 390-35-56, +7 (926) 01-00-475
Трудовой Консалтинг
Специализированное юридическое бюро по трудовому праву
О насНаши услугиИнтернет консультацияCудебная практикаМедиация в трудовых спорахКадровый аудитЦентр правовой      поддержки директоровКонтакты

Вопрос-ответ. Консультация.


    Муж работает автослесарем в автобазе, проводит техническое обслуживание автомобилей. В последнее время начальник РММ заставляет его списывать густую смазку-литол. В должностные обязанности автослесаря это не входит и как это делать он не знает. Обучения не проходил. Письменного распоряжения на списание литола не получал. За невыполнение распоряжения мужа лишили премии на 100%.Помогите составить докладную на начальника РММ и каковы наши шаги дальше. Спасибо.


    Пожалуйста, ознакомьтесь с материалами о порядке привлечения к дисциплинарной ответственности, размещенными здесь: http://trudprava.ru/index.php?id=1669 и здесь http://trudprava.ru/index.php?id=1631
    В соответствии со ст. 192 ТК РФ, дисциплинарный проступок - это неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей.
    Из Вашего вопроса следует, что обязанности, за неисполнение которых Ваш муж был лишен премии, на него не были возложены должностной инструкцией или трудовым договором. Соответственно, за их неисполнение наказывать Вашего мужа не могли.
    Кроме того, ст. 192 ТК РФ устанавливает исчерпывающий перечень дисциплинарных взысканий, которые могут накладываться на работника в соответствии с законодательством: замечание, выговор и увольнение. Не допускается применение дисциплинарных взысканий, не предусмотренных федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине.
    Таким образом, если Вашему мужу не были объявлены ни замечание, ни выговор, а было лишь лишение премии, то действия работодателя являются незаконными.
    Я настоятельно рекомендую Вам обжаловать лишение премии в судебном порядке. Срок на такое обжалование составляет всего три месяца с момента, когда Вашему мужу не выплатили премию или ознакомили с приказом о ее лишении.
    О том, как обратиться в суд, вы можете прочитать здесь: http://trudprava.ru/index.php?id=1482
    Образец искового заявления Вы можете найти здесь: http://trudprava.ru/index.php?id=1621 , http://trudprava.ru/index.php?id=1619
    


© 2008-2021, ООО «Трудовой Консалтинг»
Главная  |  Карта сайта  |  Поиск  |  Контакты  |  Knopka1.Ru - Программирование баз данных под Интернет и Windows

www.megastock.ru HotLog