Мой отпуск с последующим увольнением начался, во время отпуска я узнала о беременности. В соответствии со статьей ст 80 ч 6 я не могу забрать заявление хоть отпуск и не закончился, но про беременность здесь ни чего не сказано. Может ли беременность быть особым условием для того что бы забрать заявление?
На ваш вопрос отвечает:
Специализированное юридическое бюро по трудовому праву "ТРУДОВОЙ КОНСАЛТИНГ"
Вам необходимо написать новое заявление об отзыве заявления об увольнении.
ч. 4 ст. 80 ТК РФ