г.Москва, ул.Марксистская, д.3, стр.1, офис 525
тел: +7 (499) 390-35-56, +7 (926) 01-00-475
Трудовой Консалтинг
Специализированное юридическое бюро по трудовому праву
О насНаши услугиИнтернет консультацияCудебная практикаМедиация в трудовых спорахКадровый аудитЦентр защиты директоровКонтакты

Вопрос-ответ. Консультация.


    Хочу уволиться до окончания срока испытания ( 3 месяца, осталось 3 дня). Должен ли я после подачи заявления об увольнении продолжать работать 2 недели?
    


    В соответствии со ст. 71 ТК Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня ( и в последний день испытания вы тоже можете написать такое заявление, и отработав после этого три дня уволиться ). Если вы будете увольняться после испытательного срока, то у вас есть возможность не отрабатывать 2 недели, если работодатель на это согласен (ст.80 ТК).
    
    17.07.02 (6.1)
    


© 2008-2024, ООО «Трудовой Консалтинг»
Главная  |  Карта сайта  |  Поиск  |  Контакты  |  Knopka1.Ru - Программирование баз данных под Интернет и Windows

www.megastock.ru HotLog