г.Москва, ул.Марксистская, д.3, стр.1, офис 525
тел: +7 (499) 390-35-56, +7 (926) 01-00-475
Трудовой Консалтинг
Специализированное юридическое бюро по трудовому праву
О насНаши услугиИнтернет консультацияCудебная практикаМедиация в трудовых спорахКадровый аудитЦентр защиты директоровКонтакты

Вопрос-ответ. Консультация.


    При работе человека в организации более 6 месяцев, но менее 11 месяцев отпуск предоставляется в каком размере? Если до истечения 6 месяцев человек использовал 8 календарных дней (6 рабочих и два выходных), то на какое количество дней отпуска он имеет право также до истечения 11 месяцев?
    


    В соответствии с ч. 2 ст. 122 ТК РФ право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы в данной организации.
            Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней, если удлиненный основной отпуск не предоставляется работникам в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами (ст. 115 ТК РФ).
    Таким образом, по общему правилу отпуск по истечении 6 месяцев должен предоставляться полностью установленной для данной категории работников продолжительности.
    
    Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно (ч.1 ст. 122 ТК РФ). По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней (ч.1 ст. 125 ТК РФ).
    В вашем случае работодатель предоставил работнику в текущем рабочем году только 8 календарных дней, что не соответствует установленному минимальному пределу продолжительности части отпуска.
    Если работник и работодатель не пришли к соглашению о разделении отпуска на части, работник вправе по истечении 6 месяцев работы требовать предоставления отпуска за первый год работы установленной продолжительности, т.е. полностью.
    
    2540 (8.2)
    22.08.02
    


© 2008-2024, ООО «Трудовой Консалтинг»
Главная  |  Карта сайта  |  Поиск  |  Контакты  |  Knopka1.Ru - Программирование баз данных под Интернет и Windows

www.megastock.ru HotLog