г.Москва, ул.Марксистская, д.3, стр.1, офис 525
тел: +7 (499) 390-35-56, +7 (926) 01-00-475
Трудовой Консалтинг
Специализированное юридическое бюро по трудовому праву
О насНаши услугиИнтернет консультацияCудебная практикаМедиация в трудовых спорахКадровый аудитЦентр защиты директоровКонтакты

Вопрос-ответ. Консультация.


    Я работаю преподавателем в музыкальном колледже, и помимо педагогической, имею концертмейстерскую нагрузку. В этом году бухгалтерия нашего колледжа объявила, что отпуск концертмейстерам будет оплачиваться из расчета 28 календарных дней, соответственно, и оплата отпускных за концертмейстерские часы преподавателям составит только 28 календарных дней. При этом бухгалтерия ссылается на Постановление Правительства РФ от 01.10.2002 «О предоставлении очередного удлиненного оплачиваемого отпуска работникам системы образования…», в котором в разделе 5 «Начальное профессиональное и среднее профессиональное образовательное учреждение» в списке должностей отсутствует «концертмейстер».
    Правомерно ли это? Ведь концертмейстерам музыкальных школ и ВУЗов отпуск оплачивается в размере 56 дней.
    


    К сожалению, бухгалтерия колледжа права. До 1 октября 2002 года действовало другое Постановление Правительства РФ от 13 сентября 1994 г. № 1052 «Об отпусках работников образовательных учреждений и педагогических работников других учреждений, предприятий и организаций». Если ваш колледж относится к учреждению среднего профессионального образования, то, действительно, новое Постановление ухудшило Ваше положение. В разделе 5 нового Списка нет должности «концертмейстер».
    


© 2008-2024, ООО «Трудовой Консалтинг»
Главная  |  Карта сайта  |  Поиск  |  Контакты  |  Knopka1.Ru - Программирование баз данных под Интернет и Windows

www.megastock.ru HotLog