В трудовом споре по отказу в социальной выплате (компенсации) подал в КТС заявление, которое не рассмотрено в течение месяца. Обещания рассмотреть через 5 дней, через 10 и т.д., ни к чему не привели. При обращении в суд выяснилось, что мной пропущены процессуальные сроки 3 месяца. Вопрос – можно ли восстановить процессуальные сроки, и как это сделать?
Порядок и сроки обращения в КТС и суд установлены главой 60 Трудового кодекса РФ. Согласно ст. 391 ТК РФ работник вправе либо обратиться в КТС, а затем обжаловать решение КТС, с которым он не согласен в суд, либо обратиться непосредственно в суд. Вами был выбран первый вариант – соответственно, ст. 386 ТК РФ установлен срок обращения в комиссию по трудовым спорам – 3 месяца со дня, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права. Согласно ст. 387 ТК РФ КТС обязан рассмотреть индивидуальный трудовой спор в течение десяти календарных дней со дня подачи работником заявления. В соответствии со ст. 390 ТК РФ в случае, если индивидуальный трудовой спор не рассмотрен комиссией по трудовым спорам в 10-дневный срок, работник вправе перенести его в суд. Таким образом, в Вашей ситуации срок обращения в суд действительно пропущен. Пропуск срока обращения в суд может являться основанием для отказа в иске.
В соответствии с ч. 3 ст. 390 ТК РФ в том случае, если срок пропущен по уважительным причинам, суд может восстановить этот срок и рассмотреть трудовой спор по существу. Порядок восстановления процессуальных сроков установлен ст. 112 ГПК РФ, - для восстановления срока подается заявление, в котором следует указать причины пропуска срока, просить суд признать эти причины уважительными и восстановить пропущенный срок. В данном случае можно попробовать ссылаться на то, что Вы ждали рассмотрения Вашего дела КТС, верили обещаниям членов КТС, рассчитывали на возможность разрешения конфликта без вмешательства суда, на уровне организации и пр.
На практике уважительными причинами пропуска срока судами признаются также, например, болезнь истца, его длительное отсутствие по тем или иным причинам.