Добрый вечер! Я хочу взять очередной ежегодный отпуск сразу
после отпуска по беременности и родам.Могу ли я написать заявление на этот
отпуск перед уходом в декрет и получить оплату за отпуск вместе с выплатой
пособия по беременности и родам? Благодарю за ответ
В соответствии со статьей 260 Трудового кодекса РФ перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы в данной организации.
Таким образом, если вы хотите использовать ежегодный отпуск после отпуска по беременности и родам Вам обязательно следует написать заявление на имя работодателя, с указанием конкретного периода, в который вы планируете использовать отпуск.
Что касается получения оплаты за отпуск вместе с выплатой пособия по беременности и родам, то ответ на этот вопрос будет отрицательным. Статья 136 Трудового кодекса РФ устанавливает, что оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала. Поскольку ваш ежегодный отпуск наступит еще только после отпуска по беременности и родам, следовательно, на сегодняшний день его оплата невозможна.