г.Москва, ул.Марксистская, д.3, стр.1, офис 525
тел: +7 (499) 390-35-56, +7 (926) 01-00-475
Трудовой Консалтинг
Специализированное юридическое бюро по трудовому праву
О насНаши услугиИнтернет консультацияCудебная практикаМедиация в трудовых спорахКадровый аудитЦентр защиты директоровКонтакты

Вопрос-ответ. Консультация.


    В октябре 2007г устроилась на работу в д.с. недавно узнала что беременная.Общий трудовой стаж 9.5 лет.З/п.без процентов 2000т.Что мне должны выплатить по беременности на работе.и сколько?
    


    О размере пособия по беременности и родам Вы можете прочитать тут: http://trudprava.ru/index.php?id=1338
    Также Вы имеете право на получение пособия в связи с рождением ребенка (8000 руб) после рождения ребенка, а также, если Вам будет предоставлен отпуск по уходу за ребнком, то Вы можете рассчитывать на ежемесячное пособие по уходу за ребнком до достижения им возраста получтора лет.  Размер пособия по уходу за ребенком -  40 процентов среднего заработка (дохода, денежного довольствия) по месту работы (службы) за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком. При этом минимальный размер пособия составляет 1 500 рублей по уходу за первым ребенком и 3 000 рублей по уходу за вторым ребенком и последующими детьми.
    


© 2008-2024, ООО «Трудовой Консалтинг»
Главная  |  Карта сайта  |  Поиск  |  Контакты  |  Knopka1.Ru - Программирование баз данных под Интернет и Windows

www.megastock.ru HotLog