г.Москва, ул.Марксистская, д.3, стр.1, офис 525

		тел: +7 (499) 390-35-56, +7 (926) 01-00-475

Специализированное юридическое бюро по трудовому праву

О нас

Наши услуги

Интернет консультация

Cудебная практика

Медиация в трудовых спорах

Кадровый аудит

Центр защиты директоров

Контакты

Вопрос-ответ. Консультация.

Мне был оформлен госотпуск с 12 мая 2008 г. по 9 июня 2008 г согласно ТК РФ 28 календарных дней. Постановлением Правитетельства РФ рабочий день 13 июня 2008 г перенесён на 7 июня 2008 г., который совпал смоим госотпуском. Администрация утверждает, что я должен этот день отработать в другой нерабочий день.Прошу мне ответить подлежит ли этот день отработки.

В соответствии со ст. 120 ТК РФ, продолжительность ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков работников исчисляется в календарных днях. Отпуск предоставляется в календарных днях, соответственно, не имеет никакого значения сколько рабочих дней на него выпадает. Попросите администрацию обосновать свои действия со ссылкой на законодательство.

Главная | Карта сайта | Поиск | Контакты | Knopka1.Ru - Программирование баз данных под Интернет и Windows