ЕСТЬ ДВА НЕ ИСПОЛЬЗОВАНЫХ ОТПУСКА ЕСЛИ Я ИСПОЛЬЗУЮ ОЧЕРЕДНОЙ ТРЕТИ ОТПУСК И НЕ ЗАТРЕБУЮ КОМПЕНСАЦЫЮ ОСТАНИТСЯ ЛИ ЗА МНОЙ ПРАВО НА КОМПИНСАЦИЮ НЕ ИСПОЛЬЗОВАНЫХ ОТПУСКОВ?
На ваш вопрос отвечает:
Специализированное юридическое бюро по трудовому праву "ТРУДОВОЙ КОНСАЛТИНГ"
Денежная компенсация за неиспользованный отпуск выплачивается:
– при увольнении сотрудника, не использовавшего свое право на отпуск (денежная компенсация положена за все дни) (ст. 127 ТК РФ, п. 28 Правил об отпусках);
– при замене компенсацией части ежегодного отпуска, которая превышает 28 календарных дней, то есть за дополнительный отпуск (ст. 126 ТК РФ).
Если не собираетесь увольняться то компенсировать не будут, придется отгулять неиспользованные дни отпуска.
Запрещено не отправлять работника в ежегодный отпуск в течение двух лет подряд (ст. 124 ТК)