г.Москва, ул.Марксистская, д.3, стр.1, офис 525

		тел: +7 (499) 390-35-56, +7 (926) 01-00-475

Специализированное юридическое бюро по трудовому праву

О нас

Наши услуги

Интернет консультация

Cудебная практика

Медиация в трудовых спорах

Кадровый аудит

Центр защиты директоров

Контакты

Вопрос-ответ. Консультация.

Жена находиться в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Заочно учится в университете. Может ли она взять оплачиваемый отпуск для написания дипломной работы и оплатят ли ей проезд до места учебы для защиты диплома

    Предоставление дополнительного отпуска с сохранением среднего заработка для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и оплата проезда к месту нахождения учебного заведения предусмотрены ст. 173 Трудового кодекса РФ в качестве гарантии и компенсации для работников, совмещающих работу с обучением в образовательных учреждениях.
    Представляется, что в данном случае  работодатель не обязан предоставлять указанные компенсации Вашей жене, поскольку она в настоящий момент не работает, а находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, и заработную плату не получает. Возможно, более льготные условия закреплены коллективным договором или трудовым договором, либо работодатель сам готов предоставить данные компенсации Вашей жене.

Главная | Карта сайта | Поиск | Контакты | Knopka1.Ru - Программирование баз данных под Интернет и Windows