Я уволилась в середине июня месяца. На предприятии где я работала в конце года выдавали 13 зарплату. Вопрос: Имею ли я право на получение 13 зарплаты за отработанное время, если да, то как её можно рассчитать? Спасибо.
Говоря о «13 зарплате», Вы, видимо, имеете в виду вознаграждение по итогам работы за год. Вознаграждение по итогам работы за год относится к стимулирующим выплатам, которые в соответствии со ст. 144 ТК РФ, устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников. Условия и порядок выплаты вознаграждения по итогам работы за год устанавливаются локальным нормативным актом организации. Таким образом, для того, чтобы определить имеете ли Вы право на получение этой выплаты, Вам нужно ознакомиться с содержанием этого положения. Однако, как правило, условия выплаты подобных вознаграждений таковы, что работники, уволившиеся до конца рабочего года, теряют право на его получение. Возможно, что положение, действующее в Вашей организации, по иному регулирует этот вопрос.
