Я закончил Петербургский университет путей сообщения. Учился на платном. За 5 лет обучения я заплатил из своего кармана. Когда было распределение меня распределили на железную дорогу в дистанцию пути. В дистанции пути предоставили должность бригадира пути. Отработав 1,5 месяца я написал заявление на увольнение. В отделе кадров сказали этот вопрос решится только через начальника и отделение дороги откуда было направление на работу, то что я знал на что я шел при распределении.
Сказали идти дальше работать и мне назначат встречу с начальником а потом в отделении дороги. Скажите пожалуйста как мне быстрей уволиться, что мне будет если я не выйду на работу. Трудовая книжка мне в принципе не нужна.
К сожалению, Вы не указываете более подробно Ваши права и обязанности, а также условия распределения. Не ясно, на основании какого нормативного правового акта или соглашения происходило это распределение.
Что касается не нужности трудовой книжки, то этот вопрос Вам следует решать самому. Вы, конечно, можете просто перестать ходить на работу, за что Вас уволят за прогул и должны направить Вам письмо-уведомление с просьбой забрать трудовую книжку. Вы должны сами оценить последствия Ваших действий в этом случае: собираетесь ли Вы работать на дороге, будет ли известно о таком Вашем уходе потенциальным работодателям, т.е. скажется ли такой уход как-то негативно на Вашей дальнейшей работе или нет
