г.Москва, ул.Марксистская, д.3, стр.1, офис 525
тел: +7 (499) 390-35-56, +7 (926) 01-00-475
Трудовой Консалтинг
Специализированное юридическое бюро по трудовому праву
О насНаши услугиИнтернет консультацияCудебная практикаМедиация в трудовых спорахКадровый аудитЦентр защиты директоровКонтакты

Вопрос-ответ. Консультация.


    Я работаю вахтовым методом с проживанием в вахтовым поселке, две недели работаю, две недели дома. На отгулах нас заставляют учиться на дополнительные специальности: оператор ППД, стропальщик, исследование скважин. То есть в свободное от работы время мы учимся! Оплату нам за это не производят! Да ещё и премии лишают за не посещение! К кому можно обратиться или куда по данному вопросу?


    : Если с Вами не был заключен ученический договор, то Вы не обязаны посещать указанные занятия, поскольку обязанность по повышению квалификации (обучению) из трудового договора не вытекает.
    Что касается лишения премии за непосещение, то в соответствии с законодательством, работодатель самостоятельно устанавливает системы премирования, в частности, условия, показатели и размеры. С другой стороны, в соответствии со ст. 129 ТК РФ, заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты), т.е. премия – это составная часть заработной платы, следовательно ее размер и условия выплаты не могут зависеть от обстоятельств, не связанных с выполнением Вами Ваших должностных обязанностей.
    Рекомендую Вам написать жалобу в федеральную инспекцию труда (http://trudprava.ru/index.php?id=1393) и обратиться в суд с иском о взыскании с работодателя невыплаченной премии (http://trudprava.ru/index.php?id=1482).
    
    


© 2008-2024, ООО «Трудовой Консалтинг»
Главная  |  Карта сайта  |  Поиск  |  Контакты  |  Knopka1.Ru - Программирование баз данных под Интернет и Windows

www.megastock.ru HotLog