Я устроился в полевую партию в Инту республики Коми. Это подразделение, стоящее на налоговом учете в Инте. Сама организация в средней полосе. У меня заработана 50% северная надбавка, но мне ее не платят, так как я во-первых живу в средней полосе, а во-вторых в партию мы не постоянно выезжаем, а на 2-3 месяца. Другу тоже не платят, хотя он живет в Инте и устроился в партию. В кол. договоре написано, что надбавка выплачивается в соответствии с законами. На что я имею право?
На ваш вопрос отвечает:
Специализированное юридическое бюро по трудовому праву "ТРУДОВОЙ КОНСАЛТИНГ"
В соответствии со ст. 297 ТК РФ, вахтовый метод - особая форма осуществления трудового процесса вне места постоянного проживания работников, когда не может быть обеспечено ежедневное их возвращение к месту постоянного проживания.
Вахтовый метод применяется при значительном удалении места работы от места постоянного проживания работников или места нахождения работодателя в целях сокращения сроков строительства, ремонта или реконструкции объектов производственного, социального и иного назначения в необжитых, отдаленных районах или районах с особыми природными условиями, а также в целях осуществления иной производственной деятельности.
Описанный Вами способ организации работы похож на работу вахтовым методом. Если Вы действительно работаете вахтовым методом, то на Вас распространяются правила главы 47 ТК РФ.
Так, в соответствии со ст. 302 ТК РФ, работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других районов:
устанавливается районный коэффициент и выплачиваются процентные надбавки к заработной плате в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, постоянно работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;
предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск в порядке и на условиях, которые предусмотрены для лиц, постоянно работающих:
в районах Крайнего Севера, - 24 календарных дня;
в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.
Невыплачиваемую надбавку Вы можете взыскать в судебном порядке. Подробнее о том, как это сделать, Вы можете прочитать здесь:
http://trudprava.ru/index.php?id=1482
http://trudprava.ru/index.php?id=1626
